AI project manager

Команда Управление развития ИИ в блоке Управление благосостоянием реализует стратегическую задачу по трансформации бизнеса в ИИ-помощника клиента по финансам и страхованию. Мы создаем экосистему сервисов:

Финансовый советник: консультации, целеполагание, анализ расходов, планирование и экономия. Личный страховой консультант: помощь в выборе продуктов, оценка рисков, осознанное управление собственной защитой и защитой капитала. В управлении 40 высококлассных специалистов (ML/DS/DA/DE).

Первый этап отбора на эту вакансию — общение с AI-рекрутером. После отклика ждите сообщение от него, диалог зайдёт примерно 10 минут. Задача AI-рекрутера — уточнить недостающие детали и ускорить рассмотрение вашей кандидатуры. AI-рекрутер только начинает свой путь, поэтому просим относиться с пониманием. Ваш опыт и участие помогут сделать его удобным и полезным для всех!

• единое входное окно при планировании инициатив и принятии заказа от бизнеса
• обеспечение корректной отчетности по ИИ инициативам блока на уровне банка: реестры, статусы, сроки, гигиена внутренних отчетных систем
• подготовка отчетных и стратегических презентационных материалов на уровень топ-менеджмента
• организация, контроль, помощь трайбам с заполнением материалов на комитеты
• консолидация рисков по сервисам AI, контроль процессов комплексной и точечной оценки рисков в сервисах AI, формирование проектов решений по принятию рисков в соответствии с матрицами ответственности
• синхронизация методологии расчетов ФЭО по AI инициативам в блоке, обеспечение подтверждения ФЭ от ИИ
• контроль выполнения целей, подсвечивание рисков, выявление зон для роста ИИ метрик
• ведение целей команды, заполнение отчетных систем по планированию и результатам отчетного периода
• обеспечение процесса бюджетирования команды и ИИ инициатив: внесение данных и принятие кросс-заказа в отчетных системах.

• опыт работы от 3 лет в управлении проектами, отчетности в ИТ / цифровых продуктах / финансовом секторе
• желательно опыт работы с AI/ML/GenAI проектами (понимание жизненного цикла модели, специфики внедрения)
• понимание процессов управления портфелем инициатив (от идеи до финансового подтверждения)
• умение работать с большим объемом данных, готовить структурированные презентации для топ-уровня
• знание методологий расчета ФЭО и опыта взаимодействия с финансовыми подразделениями
• опыт работы с отчетными системами (например, Jira/Confluence и т.д.)
• высокий уровень самоорганизации, проактивность, умение синхронизировать множество стейкхолдеров (бизнес, финансы, технологии, риски).

• декретная ставка с сентября 2026
• комфортный современный офис у метро Кутузовская, так же можно рассмотреть удаленный или гибридный формат с территории МСК или МО + 3 месяца с территории РФ
• ежегодный пересмотр зарплаты
• годовую премию
• корпоративный спортзал и зоны отдыха
• более 400 образовательных программ СберУниверситета для профессионального и карьерного роста
• программу адаптации и поддержку руководителя на старте
• расширенный ДМС, льготное страхование для семьи и корпоративную пенсионную программу
• гибкую скидку по ипотеке
• бесплатную подписку СберПрайм+ и скидки на товары партнеров.