Вы будете работать на стыке технологий, данных и смыслов: выявлять реальные вызовы в сфере устойчивого развития и превращать их в работающие цифровые решения. От прогнозных моделей и мультиагентных систем до интерфейсов и AI-ассистентов — ваша задача не просто анализировать, а собирать прототипы, которые можно быстро проверить и масштабировать — внутри Сбера или у клиента. Вы станете частью новой команды, которая развивает новое направление практического применения ИИ для клиентов (AI4ESG, GeoAI), проверяет их жизнеспособность через MVP и быстрые пилоты, прокладывая путь от идеи к продукту. Роль сочетает стратегию с технической реализацией —независимая роль с ответственностью за результат, а не за процесс ради процесса.
Первый этап отбора на эту вакансию – общение с AI-рекрутером. После отклика ждите сообщение от него в Сберчате, диалог займёт примерно 10 минут. Задача AI-рекрутера — уточнить недостающие детали и ускорить рассмотрение вашей кандидатуры.
AI-рекрутер только начинает свой путь, поэтому просим относиться с пониманием. Ваш опыт и участие помогут сделать его удобным и полезным для всех!