Ищем сотрудника в команду, занимающуюся задачами идентификации и аутентификации клиентов банка в удаленных каналах обслуживания (web, мобильные приложения). Команда занимается реализацией сценариев аутентификации, поддержкой legacy-решений и активным переносом функциональности в мир микросервисов.
Первый этап отбора на эту вакансию — общение с AI- рекрутером. После отклика вам на почту придёт приглашение пройти первичное интервью с ГиаРекрутером. Диалог займёт примерно 10 минут. Его задача — уточнить недостающие детали и ускорить рассмотрение вашей кандидатуры. ГиаРекрутер только начинает свой путь, поэтому просим относиться с пониманием. Ваш опыт и участие помогут сделать его удобным и полезным!