DevOps инженер

Мы занимаемся составлением отчетности контактного центра для юридических лиц в Сбере. Цель нашего продукта, это качественное и своевременное предоставление информации о работе операторов. Сейчас находимся в стадии миграции на целевой технологический стек, в основе которого лежит СУБД ClickHouse и Hadoop, и ищем сильного DevOps инженера, способного поддержать данный процесс.

Первый этап отбора на эту вакансию – общение с AI-рекрутером. После отклика ждите сообщение от него в Сберчате, диалог займёт примерно 10 минут. Задача AI-рекрутера — уточнить недостающие детали и ускорить рассмотрение вашей кандидатуры.

AI-рекрутер только начинает свой путь, поэтому просим относиться с пониманием. Ваш опыт и участие помогут сделать его удобным и полезным для всех!

• сопровождение дистрибутива от процесса сборки до внедрения
• администрирование и поддержка тестовых сред, обеспечение их стабильности, доступности и соответствия требованиям
• разработка, поддержка и оптимизация CI/CD конвейера для ускорения и повышения надежности процессов разработки и поставки ПО
• создание и поддержка инфраструктурного кода: написание и модернизация Helm-чартов, манифестов с шаблонизацией Jinja, Groovy-скриптов
• настройка и развитие систем мониторинга и логирования для кластеров K8s (Openshift)
• автоматизация рутинных операций и решение нестандартных задач для повышения эффективности работы команды
• освоение, интеграция и поддержка новых программных продуктов и технологий в инфраструктуре банка.

Будет плюсом

• Ansible, Nexus, SonarQube, Nginx
• практический опыт с PostgreSQL (написание SQL, базовые админские задачи)
• Liquibase
• Hadoop, ClickHouse.

• опыт работы на позиции DevOps\SRE-инженера от 2-х лет
• понимание DevOps, CI/CD, жизненного цикла ПО
• Jenkins, Git, Docker, Kubernetes, Helm
• опыт с Service Mesh (Istio)
• HashiCorp Vault (управление секретами, интеграция с Kubernetes и Jenkins)
• Prometheus/Grafana, ELK
• Bash, Python, Groovy (для Jenkins pipeline).

• комфортный современный офис рядом с м. Кутузовская
• ежегодный пересмотр зарплаты и годовая премия
• корпоративный спортзал и зоны отдыха
• более 400 образовательных программ СберУниверситета для профессионального и карьерного развития
• программа адаптации и помощь руководителя на старте (для стартовых позиций)
• расширенный ДМС, льготное страхование для семьи и корпоративная пенсионная программа
• бесплатная подписка СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров.