DevOps (AIFA)

30 сентября 2026 • г Москва • ПАО Сбербанк • Информационные технологии:DevOps-инженер

В команду AIFA ищем DevOps-инженера, который будет отвечать за надёжное развёртывание и эксплуатацию продукта, а также помогать команде выводить AIFA в новые инфраструктурные контуры.

Роль работает сразу с несколькими техническими командами и тесно взаимодействует с интеграционным направлением.

Обязанности
  • развивать CI/CD-процессы для сервисов AIFA
  • контейнеризировать и развёртывать сервисы в Kubernetes
  • управлять конфигурациями, секретами, окружениями и инфраструктурными зависимостями
  • настраивать мониторинг, логирование, трассировку и алертинг
  • обеспечивать воспроизводимость релизов, обновлений и откатов
  • участвовать в capacity planning и повышении отказоустойчивости системы
  • решать инфраструктурные вопросы интеграции: сети, доступы, IAM, Gateway и защищённое взаимодействие сервисов
  • готовить инфраструктурные схемы, эксплуатационную документацию и материалы для согласований
  • помогать команде проходить внутренние процессы вывода новых сервисов в промышленную эксплуатацию.
Требования
  • практический опыт от 3х лет работы с Docker и Kubernetes в промышленной среде
  • опыт построения и поддержки CI/CD
  • знание Linux, сетевого взаимодействия и принципов работы микросервисных систем
  • опыт настройки мониторинга, логирования и алертинга
  • понимание IAM, управления секретами и безопасного взаимодействия сервисов
  • навыки автоматизации на Python, Bash или другом языке
  • умение оформлять инфраструктурные решения и сопровождать их согласование
  • опыт работы в крупной enterprise-инфраструктуре и вывода сервисов в защищённый промышленный контур будет преимуществом.
Условия
  • комфортный современный офис рядом с м. Ленинский проспект
  • гибридный формат работы
  • ежегодный пересмотр зарплаты, квартальная и годовая премия (премия указывается в зависимости от должности и системы премирования)
  • корпоративный спортзал и зоны отдыха
  • более 400 образовательных программ СберУниверситета для профессионального и карьерного развития
  • программа адаптации и помощь руководителя на старте (для вакансий уровня Junior)
  • расширенный ДМС, льготное страхование для семьи и корпоративная пенсионная программа
  • гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ
  • подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких
  • вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера.