Delivery Lead AEF: универсальные агенты

Мы развиваем AEF (Agent Execution Framework) — платформу для разработки, исполнения и сопровождения GenAI-агентов в контуре банка. Отдельное большое направление — универсальные агенты: GigaAgent, AEFClaw (OpenClaw), Hermes и другие. Для их внедрения мы развиваем enterprise harness, включая sandboxing и администрирование агентов, а также универсальную работу с tools, mcp, skills и memory. Ищем Delivery Lead, который возьмёт на себя сквозное ведение delivery направления: синхронизацию инженерных команд, работу со стейкхолдерами и контроль исполнения дорожной карты.

- вести delivery дорожной карты продукта: планирование, синхронизация команд, отслеживание прогресса, рисков и зависимостей, кросс-командные коммуникации

- планировать ёмкость команд и распределение работ: что реалистично влезает в квартал, где не хватает ресурса, какие обязательства можно брать

- доводить решения до вывода в Пром: фиксировать договорённости, контролировать сроки, подсвечивать блокеры

- координировать работу команды разработки

- координировать релизы совместно с командой эксплуатации

- управлять зависимостями от смежных команд банка: инфраструктура, безопасность, смежные платформы — согласовывать сроки, снимать блокировки, держать критический путь под контролем

- выстраивать коммуникации со стейкхолдерами и банковскими регуляторами (риски, безопасность, комплаенс) по вопросам delivery: подготовка материалов, координация ответов, контроль сроков и обязательств

- выстраивать прозрачность поставки: метрики потока и предсказуемости, регулярная отчётность по прогрессу для руководства и стейкхолдеров

- принимать и маршрутизировать входящий поток запросов от команд-потребителей: что уходит в продуктовый бэклог, что в инциденты, что требует согласования зависимостей, что эскалируется

- опыт от 3 лет в роли Delivery / Program / Project Manager или Product Owner в IT

- опыт ведения кросс-командных delivery-инициатив и координации нескольких инженерных команд одновременно

- опыт плотной работы с командами сопровождения и эксплуатации: релизные окна, управление изменениями, критерии production readiness

- опыт работы с метриками потока и предсказуемости поставки: lead time, пропускная способность, выполнение взятых обязательств

- умение планировать в условиях высокой неопределённости: итеративные оценки, работа с исследовательскими задачами, управление ожиданиями стейкхолдеров

- навыки фасилитации: умение вести встречи так, чтобы они давали решения, а не превращались в сбор статусов

- структурное мышление: умение быстро разобраться в новой теме, выделить главное и оформить это в понятный материал

- проактивность и автономность: умение самому увидеть, что нужно сделать, и довести до результата без постоянного контроля

- сильные навыки письменной и устной коммуникации, умение выстраивать взаимодействие со стейкхолдерами разного уровня

- понимание IT-контекста и терминологии: разработка, архитектура, инфраструктура, продуктовые процессы

- опыт согласования решений с функциями безопасности, рисков и комплаенса

• комфортный современный офис рядом с м.Кутузовская
• возможность выбрать удобный график – офис/гибрид
• ежегодный пересмотр зарплаты, годовая премия
• корпоративный спортзал и зоны отдыха
• более 400 образовательных программ СберУниверситета для профессионального и карьерного развития
• программа адаптации и помощь руководителя на старте (для Junior позиций)
• расширенный ДМС, льготное страхование для семьи и корпоративная пенсионная программа
• льготная ипотека для каждого сотрудника
• бесплатная подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких
• вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера.
• корпоративная пенсионная программа
• отсутствие строгого дресс-кода.