Data аналитик (HR платформа)

Команда Исследований занимается различными аналитическими задачами поверх доступных нам HR-данных. У нас бывают как небольшие разовые задачи ("посмотреть на проблемные места согласно опросу вовлеченности в таком-то блоке в таком-то регионе в контексте поездки туда руководителя блока"), так и крупные долгоиграющие исследования ("измерить количественно эффективность обучения сотрудников на ИИ-курсах").

Также мы делаем дашборды поверх доступных нам данных, чтобы у наших коллег (HR-партнеров, HR-аналитиков и руководителей разных уровней) был удобный доступ к данным для принятия решений о людях.

Аналитику в нашей команде предстоит решать все типы задач, для этого надо будет общаться с заказчиками, уметь находить смыслы в данных и визуализировать результаты.

• сбор и подготовка данных (sql, python)
• проверка различных гипотез
• визуализация результатов
• построение дашбордов

• опыт работы аналитиком данных от года
• уверенное владение SQL (диалекты PostgreSQL, Clickhouse)
• уверенное владение обработкой данных в Python (pandas, numpy, matplotlib)
• техническое образование (ведущие ВУЗы страны как плюс)
• понимание теории вероятностей и статистики

Плюсом будет:

• опыт в BI и визуализации
• опыт работы с ML-моделями и с LLM
• опыт работы с социологическими или психологическими исследованиями

• комфортный современный офис рядом с м. Кутузовская
• гибридный формат работы
• ежегодный пересмотр зарплаты
• годовая премия
• корпоративный спортзал и зоны отдыха
• более 400 образовательных программ СберУниверситета для профессионального и карьерного развития
• программа адаптации и помощь руководителя на старте
• расширенный ДМС, льготное страхование для семьи и корпоративная пенсионная программа
• гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ
• бесплатная подписка СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров