DevOps (СберКидс)

10 июня 2024 • г Москва • ПАО "Сбербанк" • IT: Поддержка, DevOps и администрирование

В команду управления ИТ «СберКидс» требуется DevOps-инженер.

СберKids – первый банковский продукт в жизни ребёнка и способ познакомиться со Сбером. В детском приложении ребёнок может копить на свою мечту, переводить деньги друзьям, отслеживать баланс детской карты и настраивать яркие дизайны под своё настроение. А родитель, в привычном ему Сбербанк Онлайн, может присматривать за финансами ребёнка, переводить деньги, настраивать лимиты на траты, просматривать историю операций и помогать ребёнку накопить на мечту.


Мы используем следующий стек: Jenkins pipeline, BitBucket, Nexus ,Git

Обязанности
  • Настройка и поддержание в рабочем состоянии пайплайнов на стенды ифт/НТ/ПСИ/пром;
  • Настройка и поддержание в рабочем состоянии пайплайнов на проекты OpenShift;
  • Выполнение регламентных работ и внедрений в промышленном и тестовых контурах;
  • Настройка систем мониторинга, анализ результатов мониторинга, проработка предложений по улучшению производительности и надежности;
  • Взаимодействие с разработчиками и аналитиками, смежными командами.
  • Сопровождение и администрирование IT-систем на инфраструктуре Сбера;
Требования
  • Высшее техническое образование (желательно по IT-направлению);
  • Уверенные навыки администрирования Linux (RHEL/CentOS)
  • Опыт работы с Jenkins pipeline, BitBucket, Nexus ,Git
  • Опыт работы со стеком продуктов Atlassian (Jira, Bitbucket, Confluence)
  • Опыт построения процессов CI/CD
  • Опыт эксплуатации kubernetes/openshift
  • Навыки автоматизации с помощью ansible
  • Знание shell на уровне, достаточном для написания простых скриптов
  • Знание методологии ITSM/ITIL и основ SLA/TLA/OLA;
  • Высокий порог ответственности и исполнительности. Работа в команде. Работа по Agile;
Условия
  • стабильный оклад и социальная поддержка сотрудников
  • расширенный ДМС с первого дня работы для сотрудников и льготная медицинская страховка для близких
  • бесплатная подписка СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров
  • корпоративная пенсионная программа
  • корпоративное обучение за счет компании
  • реферальная программа для сотрудников: можно пригласить в команду знакомых профессионалов и получить вознаграждение до 100 тыс. рублей
  • официальное оформление с первого дня
  • корпоративный спортзал и скидки в спортзалы-партнеры