Руководитель направления Data Engineer в команду Data Force

04 июня 2024 • г Москва • ПАО "Сбербанк" • IT: Разработка
можно без опыта

Ищем лида DE/DA. Команда Data Force обеспечивает единый источник данных (data lake) для поддержки data driven управленческих решений и сопровождает регулярной аналитикой продукты блока Стратегии Сбера**:** дашборды, интеллектуальную систему управления и др.

Обязанности

·       руководить командой DE

·       вести разработку и оптимизацию ETL процессов поставки данных

·       проектировать структуру хранилища данных;

·       участвовать в создании и развитии data-продуктов команды;

·       погружаться в данные прикладных бизнес-областей, развивать пайплайны поставки данных

Требования
  • опыт работы в области обработки данных не менее 2 лет, включая опыт управления командой
  • продвинутый уровень работы с Python для анализа больших объемов данных (pandas, numpy, regexp);
  • знание SQL на продвинутом уровне (оконные функции, хранимые процедуры, триггеры);

·       опыт работы с различными типами баз данных (SQL и NoSQL), включая умение проектирования и оптимизации баз данных.

  • опыт разработки ETL процессов
Условия

:

  • самые инновационные, амбициозные проекты и задачи;
  • график с гибким началом рабочего дня;
  • режим работы 5/2, возможен гибридный/офисный формат;
  • достойный уровень оплаты труда (определяется по результатам собеседования);
  • высокие премии по результатам работы;
  • подписка СберПрайм+;
  • страхование жизни и здоровья для сотрудников (ДМС) и скидки на медицинскую страховку для родственников (после испытательного срока);
  • широкие возможности профессионального и карьерного роста;
  • обучение и повышение квалификации в Корпоративном Университете Сбербанка, на внутренних и внешних курсах, доступ к корпоративной библиотеке;
  • льготное кредитование в Сбербанке – возможность пользоваться премиальными продуктами Банка на специальных условиях (в т.ч. по ипотечным программам);
  • корпоративная пенсионная программа, основанная на паритетном участии сотрудника и Банка, которая даёт возможность удвоить добровольные пенсионные накопления и получать двойной инвестиционный доход (после года работы);
  • широкий спектр дисконт-программ, скидок и привилегий от компаний-партнёров;
  • корпоративные и благотворительные мероприятия («Зелёный марафон», Сбербанкиада, КВН, волонтёрские программы и т.д.);
  • современный комфортный офис: столовые предлагают вкусные завтраки, обеды, кофе-пойнты, прекрасно оборудованный тренажёрами спортивный комплекс