Начальник отдела (Подготовка кредитной документации)

14 мая 2024 • г Москва • ПАО "Сбербанк" • Корпоративно-инвестиционный бизнес (обслуживание)

Департамент кредитования находится в поиске начальника отдела по подготовке кредитной документации.

Обязанности
  • общее руководство отделом (19 сотрудников)
  • участие в разработке нормативных, методических и инструктивных документов в рамках функционала отдела
  • унификация подходов и типов кредитно-обеспечительной документации в работе с различными типами кредитных сделок и под конкретных клиентов
  • участие в разработке стратегических направлений развития отдела
  • подготовка аналитических материалов, отчетов по деятельности отдела
  • выполнение функции бизнес-заказчика в рамках процесса автоматизации функционала, выполняемого сотрудниками отдела
  • методологическая поддержка сотрудников департамента в части подготовки кредитно-обеспечительной документации
Требования
  • высшее юридическое образование (гражданско-правовая специализация)
  • опыт руководящей работы от 5 лет (направление корпоративное, банковское право)
  • навык правового сопровождения кредитования клиентов корпоративного бизнеса от 5 лет
  • опыт в банковской сфере от 3х лет
  • глубокие теоретические знания и практические навыки в области гражданского законодательства, умение структурирования сделок высокого уровня сложности
  • уверенное владение пакетом MS Office (Word, Excel), а также справочно-правовыми системами Консультант Плюс, Гарант
  • креативный подход к нестандартным правовым задачам в рамках действующего законодательства
Условия
  • стабильный оклад и социальную поддержку сотрудников
  • официальное оформление с первого дня
  • расширенный ДМС с первого дня для сотрудников и льготное страхование для близких
  • корпоративное обучение в Виртуальной школе Сбера, регулярные внутренние и внешние митапы
  • корпоративную пенсионную программу
  • современный офис с зонами отдыха и спортзалом
  • бесплатную подписку СберПрайм+ и скидки на продукты компаний-партнеров
  • ипотеку выгоднее на 4% для каждого сотрудника