Исполнительный директор по аналитике данных

12 апреля 2024 • г Москва • ПАО "Сбербанк" • Другое

Команда Дивизиона «Розничное взыскание и урегулирование» в поиске руководителя новой команды «Аналитика» опыт и компетенции которого помогут сформировать ядро аналитической функции подразделения, стандартизировать процессы работы с данными, развить компетенции сотрудников.

Чем предстоит заниматься

  • организация регулярной портфельной аналитики: анализ динамики портфеля (объемы, сроки, динамика, поиск аномалий), показателей эффективности взыскания, определение западающих зон, поиск точек роста в том числе с использованием Sber Process Mining
  • развитие продуктовой аналитики: проведение глубокого анализа продуктов Дивизиона, анализ поведения пользователей, выявление слабых мест, формирование предложений по улучшениям юнит-экономики продуктов
  • проведение комплексных исследований данных, факторного анализа отклонений, формирование аналитических отчетов по ключевым показателям Дивизиона, предложений по повышению эффективности процессов. Визуализация данных в удобном виде
  • формирование и развитие команды аналитиков Дивизиона (разработка матрицы компетенций сотрудников, обучающих материалов, регулярная оценка профессиональных компетенций)

Ждем от кандидата

  • опыт линейного и функционального руководства командами сотрудников не менее 3-х лет
  • отличное знание SQL и опыт работы с реляционными СУБД (Oracle, Greenplum), либо на стеке Hadoop
  • успешный опыт и развитые навыки проведения сложных аналитических исследований с формированием предложений по улучшению бизнес-процессов
  • знание статистики и методов математического анализа данных
  • навыки визуализации данных в том числе, используя BI-инструменты
  • развитые навыки коммуникации и презентации результатов бизнес-заказчику

Мы предлагаем

  • комфортный современный офис рядом с м. Кутузовская
  • ежегодный пересмотр зарплаты и годовую премию
  • корпоративный спортзал и зоны отдыха
  • уникальная система обучения Сбера для для профессионального и карьерного развития
  • программа адаптации и помощь руководителя на старте
  • расширенный ДМС и льготное страхование для семьи
  • ипотека для сотрудников выгоднее на 4%
  • бесплатная подписка СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров
  • вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера
  • корпоративная пенсионная программа