Инженер по автоматизированному тестированию на языке Java (SberНадежность)

24 мая 2024 • г Санкт-Петербург • ПАО "Сбербанк" • IT: Тестирование (QA)

Наш продукт Sber911, предоставляет инструменты для обеспечения надежности сервисов Сбера и Экосистемы. Ключевая функция – предоставление инструментов для оперативного реагирования, управления и информирования по высокоприоритетным инцидентам.

Мы используем современный тех. стек:

  • Мобильные приложения (iOS - Swift / Android - Kotlin)
  • Веб фронты (ReactJS)
  • Микросервисный back-end (Java, Quarkus, REST API, Open Shift, NGINX, PostgreSQL)

Команда из 30+ человек, компетенции по направлениям: frontend, iOS, Android, back-end, аналитики, тестировщики, devops и support инженеры, UI&UX дизайнеры.

Обязанности
  • разработка автоматизации для тестирования API микросервисов (Java)
  • разработка нагрузочных тестов (JMetr)
  • создание и поддержка тестового фреймворка
  • разработка автотестов для компонентного и интеграционного тестирования (API, UI)
  • запуск и анализ результатов тестов
  • локализация и документирование дефектов
  • составление и поддержание в актуальном состоянии документации автотестов и фремворков
  • участие во всех командных мероприятиях (планирование, ретроспектива, stand-up, демо)
  • взаимодействие с разработчиками и другими специалистами по тестированию, проектными и продуктовыми менеджерами.
Требования
  • опыт разработки автотестов для back-end, front-end или load test от 2х лет
  • знание Java, технологий Selenium/Selenide /TestNG/JMetr
  • опыт работы с Jenkins или любым другим аналогичным инструментом
  • опыт работы с Git
  • знание жизненного цикла разработки ПО
  • знание SQL (Mid)
  • опыт работы с bug tracking системами и тестовой документацией.
Условия
  • официальное трудоустройство по ТК РФ
  • стандартный график работы (09:00–18:00), но с гибким подходом + сокращённый рабочий день по пятницам (до 16:45), возможность смешанного режима (офис/дистанционный)
  • работа в современном ИТ Хабе ул. Уральская д.1 (Василеостровская, Спортивная)
  • достойный уровень оплаты труда (определяется по результатам собеседования)
  • премирование по итогам года
  • страхование жизни и здоровья для сотрудников (ДМС) и скидки на медицинскую страховку для родственников (после испытательного срока)
  • широкие возможности профессионального и карьерного роста
  • обучение и повышение квалификации в Корпоративном Университете Сбербанка, на внутренних и внешних курсах, доступ к корпоративной библиотеке
  • льготное кредитование в Сбербанке – возможность пользоваться премиальными продуктами Банка на специальных условиях (в т.ч. по ипотечным программам)
  • корпоративная пенсионная программа
  • широкий спектр дисконт-программ, скидок и привилегий от компаний-партнёров и компаний системы Сбер
  • корпоративные подарки для детей
  • корпоративные и благотворительные мероприятия («Зелёный марафон», Сбербанкиада, КВН, волонтёрские программы и т.д.)
  • свободный dress code