Middle Fullstack разработчик

21 марта 2024 • г Москва • ПАО "Сбербанк" • IT: Разработка

Мы - Департамент Корпоративной архитектуры.


Наша команда занимается реализацией концепции создания решения по гибкому адаптивному управлению клиентскими путями и процессами, с использованием моделей искусственного интеллекта.

Обязанности
  • Разработка метамодели репозитория (yaml);
  • Разработка интеграционных компонент репозитория (java);
  • Разработка расширений репозитория для новых объектов (vue.js);
  • Подготовка материалов (обучающие материалы, инструкции), требуемые для эксплуатации решения;
  • Взаимодействие с командой развития DocHub по вопросам развития инструмента и архитекторами.
Требования
  • Практический опыт работы в роли fullstack – разработчика (как минимум один успешно внедренный проект);
  • Владение Vue.js, JAVA на уровне достаточном для самостоятельной реализации простого функционала;
  • Знание Git, JSONata, практик DevOps;
  • Знание предметной области управления архитектурой приложений (TOGAF, ArchiMate), практическое знание архитектуры современных ИТ-решений (MSA, EDA) - будет преимуществом.
Условия
  • офис - ст. м. Кутузовская;
  • режим работы 5/2, возможен гибридный формат;
  • достойный уровень оплаты труда (определяется по результатам собеседования);
  • высокие премии по результатам работы;
  • подписка СберПрайм+;
  • страхование жизни и здоровья для сотрудников (ДМС) и скидки на медицинскую страховку для родственников (после испытательного срока);
  • широкие возможности профессионального и карьерного роста;
  • обучение и повышение квалификации в Корпоративном Университете Сбербанка, на внутренних и внешних курсах, доступ к корпоративной библиотеке;
  • льготное кредитование в Сбербанке – возможность пользоваться премиальными продуктами Банка на специальных условиях (в т.ч. по ипотечным программам);
  • корпоративная пенсионная программа, основанная на паритетном участии сотрудника и Банка, которая даёт возможность удвоить добровольные пенсионные накопления и получать двойной инвестиционный доход (после года работы);
  • широкий спектр дисконт-программ, скидок и привилегий от компаний-партнёров;
  • корпоративные и благотворительные мероприятия («Зелёный марафон», Сбербанкиада, КВН, волонтёрские программы и т.д.);
  • современный комфортный офис: столовые предлагают вкусные завтраки, обеды, кофе-пойнты, прекрасно оборудованный тренажёрами спортивный комплекс.