QA manual

14 февраля 2024 • г Москва • ПАО "Сбербанк" • IT: Тестирование (QA)

Мы делаем новую систему авторизации сотрудников экосистемы Сбера.

  • Это новый продукт, без легаси. Продуктовые фичи, технические решения, архитектура — все с чистого листа.
  • Это до 500 000 пользователей из 150+ организаций, которых мы быстро и удобно впускаем в 50+ систем, выдерживая нагрузку до 1000 входов в секунду.
  • Это уникальная предметная область — баланс между UX и кибербезопасностью, биометрия, криптография, высокая нагрузка и требования к качеству системы.
  • Это сотни интеграций и замысловатых функций, которые интересно создавать

Кто нам нужен:

Ищем manual QA для проведения текущего и регрессионного тестирования релизов команды.

Обязанности
  • ревью и анализ документации
  • подготовка тестовых сценариев и актуализация тестовой модели
  • подготовка тестовых данных
  • проведение системного, интеграционного, регрессионного и Е2Е тестирования
  • работа в таск- и багтрекнговых системах
  • анализ логов системы
Требования
  • разработка тест-кейсов, знание техник тест-дизайна и умение применять их на практике
  • опыт с архитектурным подходами REST, с форматами XML и JSON, с инструментами для работы с HTTP-запросами Insomnia
  • опыт с продуктами Atlassian: Confluence, Jira
  • работа с SQL базой данных: CRUD операции.

Как плюс:

  • Знание предметной области — идентификация, аутентификация, авторизация, OAuth 2.0, OpenID Connect
  • Опыт работы с криптографией — хэширование, шифрование, PKI 
  • Понимание работы смежных ролей — аналитики, тестирования, DevOps, владелец продукта
  • Опыт проведения review тест-кейсов от коллег
Условия
  • офис м.Кутузовская
  • Много интересных задач, которые влияют на сотни тысяч людей и позволяют вырасти профессионально;
  • Можно работать в офисе, или в смешанном графике;
  • Меритократия, способность слышать мнение каждого;
  • Конференции и обучение на корпоративных или вендорских курсах за наш счёт;
  • Современное, производительное «железо» на твой выбор;
  • Отличная ДМС, включая несчастные случаи и тяжелые заболевания;
  • Возможность сменить команду или проект при желании;
  • Льготные условия по ипотеке и кредитам;
  • Материальная помощь и социальная поддержка;
  • Корпоративная пенсионная программа.