QA automation (Java)

29 января 2024 • г Санкт-Петербург • ПАО "Сбербанк" • IT: Тестирование (QA)

Ищем кандидатов в команду глобального инфраструктурного проекта, затрагивающего все процессы управления доступом на территории банка от Калининграда до Камчатки.

- централизация управления доступами по всей стране

- выполнение требований законодательства в части доступа по биометрии

- создание возможности получить доступ по QR-коду

- интеграция в единую систему безопасности банка

Эти и другие задачи ждут вас!

Обязанности
  • проектирование и актуализация планов и сценариев тестирования
  • проведение функционального и регрессионного тестирования и его автоматизация
  • написание автотестов на новые фичи, поддержка существующих тестов
  • предоставление и анализ выполненных АТ в рамках релизного цикла
  • локализация и регистрация дефектов в системе bug-трекинга
  • анализ реализованных задач на соответствие требования;
  • разработка и поддержка тестовой документации
  • участие в декомпозиции и оценке задач бэклога
  • интеграция с инструментами CI/CD


Cтек проекта:

OpenShift, Java 17, Spring Boot, Kafka, Ignite, PostgreSQL. Архитектура – микросервисная.

Требования
  • уверенное понимание Java Core (знания spring будет плюсом)
  • знания инструментов сборки проектов maven,gradle
  • знание CI (написание pipeline будет плюсом)
  • знание и использование библиотек Rest-assured/Selenium/Selenide/Junit5/Allure
  • опыт конфигурации тестового Фреймворка для выполнения задач CI
  • умение писать АТ с проверкой данных в топиках Kafka
  • уверенные знания SQL
  • понимание микросервисной архитектуры
  • понимание принципов построения клиент-серверных приложений и веб-сервисов (Docker / Kubernetes / Openshift)
  • опыт функционального тестирования клиент-серверных приложений и тестирования API
  • понимание и опыт применения различных видов тестирования и техник тест-дизайна
  • опыт составления тест-кейсов и тестовой документации
  • опыт тестирования от 2 лет
Условия
  • удаленный режим работы (гибридный формат)
  • уровень заработной платы, который зависит от ваших технических знаний и навыков, состоит из оклада и годового премирования
  • страхование жизни и здоровья для сотрудников (ДМС) и скидки на медицинскую страховку для родственников
  • обеспечение необходимым оборудованием для продуктивной работы
  • возможность самостоятельного выбора необходимых технологий
  • возможность привнести своё видение в проект
  • профессиональный и дружный коллектив, готовый принимать и считаться с любой точкой зрения
  • возможность обучаться за счет компании, посещать конференции по профессиональной тематике
  • льготное кредитование в Сбербанке – возможность пользоваться премиальными продуктами Банка на специальных условиях (в т.ч. по ипотечным программам)
  • корпоративная пенсионная программа, основанная на паритетном участии сотрудника и Банка, которая даёт возможность удвоить добровольные пенсионные накопления и получать двойной инвестиционный доход
  • широкий спектр дисконт-программ, скидок и привилегий от компаний-партнёров
  • корпоративные подарки для детей
  • корпоративные и благотворительные мероприятия («Зелёный марафон», Сбербанкиада, КВН, волонтёрские программы и т.д.)
  • свободный dress code.