Аналитик платежных сервисов

В команду Транзакционного банкинга В2С требуется Аналитик платежных сервисов

• подготовка аналитических материалов по платежам в пользу

юридических и лиц Сбербанка:

 -на оперативные совещания с участием Топ-менеджеров Банка, для участников продуктовых команд и коллег из смежных подразделений (в рамках кросс-блочного взаимодействия)

 -в разрезе бизнес-направлений, отраслей, сегментов и продуктов в рамках ad-hoc запросов

• разработка всевозможных форм представления аналитики и отчетов,

создание презентаций в Power Point

• поиск новых источников данных, их верификация
• разработка новых подходов к продуктовой аналитике, участие в

разработке стратегии

• создание единой методики расчета основных бизнесовых и продуктовых

показателей (retention, CR, LTV, MAU, доля рынка и т.д.)

• поиск и проверка продуктовых гипотез на основе данных, формирование

предложений по развитию продукта, моделирование эффекта от продуктовых инициатив на продуктовые и бизнес-метрики, запросы на клиентские исследования, прогнозирование метрик по продукту

• планирование и согласование основных бизнес-показателей

подразделения с финансовыми отделами Банка.

• расчёт эффективности гипотез и построение модели для оценки

влияния изменений на бизнесовые и продуктовые показатели

• образование: высшее экономическое/техническое
• опыт работы в сфере анализа данных от 3 лет
•  умение писать эффективные запросы SQL - Greenplum (join, union,

оконные функции, процедуры) и работать с большими массивами информации

• знание Excel на продвинутом уровне
• понимание юнит-экономики (CPC, CPA, CPO, CAC, ARPU, ARPPU)
• клиентоориентированность и проактивный подход к решению задач

Будет плюсом:

• знание Python (стандартная библиотека, Pandas визуализация) будет плюсом
• знание Hadoop (Hive)

• стабильный оклад и социальную поддержку сотрудников
• расширенный ДМС с первого дня и льготное страхование для близких
• корпоративное обучение в Виртуальной школе Сбера
• бесплатная подписка СберПрайм+ и скидки на продукты компаний-партнеров
• корпоративную пенсионную программу
• ипотеку выгоднее на 4% для каждого сотрудника