DevOps инженер (SberInfra)

SberInfra ИТ департамент, который обеспечивает базис инфраструктурного развития Экосистемы Сбербанка, развивая и расширяя ее современную облачную платформу. Масштабы задач и проектов превосходят любые не только в России, но и в большей части мира. При этом все решения масштабируемы, надежны, стабильны и отличаются высокой степенью автоматизации, автоконтроля и гибкости.

О проекте:

Целью проекта является создание и развитие единой система управления СУБД с наличием графического пользовательского интерфейса. Данное ПО призвано помочь в разработке, отслеживании кластеров баз данных, а так же автоматизации рутинных задач обслуживания СУБД.

• развертывание виртуальных машин, настройка тестовых и сборочных стендов, подготовка docker-образов
• внедрение, настройка, интеграция и конфигурирование DevOps инструментов
• сопровождение на всем жизненном цикле разработки ПО (от написания кода до внедрения в ПРОД)
• сопровождение Тестовых сред АС
• автоматизация CI/CD (конфигурирование, сборка, деплой)
• оптимизация pipeline и внедрение функциональности.

• высшее техническое образование
• опыт в направлении DevOps/Системный инженер от 2-х лет
• знание ОС Linux на уровне администратора / Уверенная работа с Linux (RHEL/CentOS)
• практический опыт работы с Jenkins
• автоматизация работы с помощью Bash, Ansible, Python (обязательно)

Будет преимуществом если вы:

• работали с серверной виртуализацией (KVM, Vmware (vRA) и др.)
• опыт работы с базами данных, знание SQL
• знание технологии Git/Docker.

• достойная заработная плата, премия по итогам года
• бесплатное обслуживание зарплатной карты категории «Gold»
• страхование жизни и здоровья для сотрудников (ДМС) и скидки на медицинскую страховку для родственников
• гибкий график для оптимального баланса работы и личной жизни, смешанный режим работы
• обеспечение необходимым оборудованием для продуктивной работы
• возможность самостоятельного выбора необходимых технологий
• возможность привнести своё видение в проект
• профессиональный и дружный коллектив, готовый принимать и считаться с любой точкой зрения
• возможность обучаться за счет компании, посещать конференции по профессиональной тематике
• льготное кредитование в Сбербанке – возможность пользоваться премиальными продуктами Банка на специальных условиях (в т.ч. по ипотечным программам)
• корпоративная пенсионная программа, основанная на паритетном участии сотрудника и Банка, которая даёт возможность удвоить добровольные пенсионные накопления и получать двойной инвестиционный доход
• широкий спектр дисконт-программ, скидок и привилегий от компаний-партнёров
• корпоративные подарки для детей
• корпоративные и благотворительные мероприятия («Зелёный марафон», Сбербанкиада, КВН, волонтёрские программы и т.д.)
• комфортный офис: СПб, Карла Фаберже, д.8, Бизнес-центр "Золотая долина", переезд в новый офис на Васильевском острове
• свободный dress code.